К содержимому

Администрирование: с чего начать ​

Сначала подготовьте людей и правила обслуживания, затем — формы и автоматизацию. Так новая заявка не останется без доступной услуги или исполнителя.

Где находятся настройки ​

В рабочем месте есть административные разделы для работы с сотрудниками, соглашениями и услугами. Суперпользователю дополнительно доступны «Настройки платформы»: классы и права, справочники, системные настройки, скрипты и автоматизация.

Администратор пользователей и суперпользователь — не одно и то же. Возможность менять сотрудника не означает право менять процессы или запускать Groovy.

Рекомендуемый порядок ​

  1. Создайте отделы и команды, затем сотрудников.
  2. Подготовьте графики работы, соглашения и услуги.
  3. Проверьте роли и права. Сотрудник должен видеть нужные записи, но не чужие закрытые данные.
  4. Настройте поля, формы и жизненный цикл.
  5. Задайте SLA.
  6. Подключайте уведомления и автоматизации после проверки обычного ручного сценария.

После установки ​

Установочный комплект нашей конфигурации сохраняет настройки, но не переносит рабочие заявки, сотрудников, команды, отделы и соглашения. Первый Superuser не заменяет исполнителей и согласующих.

Проверить перед выдачей доступа

Наличие шаблона или процесса ещё не означает, что он готов работать без настройки. Назначьте новых участников, подключите услуги, проверьте права и необходимые фоновые обработчики.

Как проверять изменения ​

Используйте отдельный тестовый контур и небольшие сценарии: создание записи, чтение под нужной ролью, изменение, переход и проверка результата. Предпросмотр формы помогает проверить видимость, но не заменяет весь рабочий сценарий.

Если настройка сохраняется как актуальная конфигурация, она применяется при сохранении. Если экран явно показывает версию и публикацию, следуйте его режиму — не создавайте черновики автоматически по старой инструкции.

Дальше ​

Сверено с версией 0.9 · редакция 13.10.2026

Документация NGENSIA · Работа, настройка и эксплуатация